培訓需求調查表
集團人力資源部
此表僅作為對管理課程需求調查所用，請根據您的真實情況和感受在相應處打√。
主觀題則直接填寫文字。
感謝您的配合！
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姓名
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部門
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崗位
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學歷
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年齡
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入職時間
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本崗位在職時間
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對于以下課題，您期望參加哪些培訓，根據您的情況請選擇相應的序號。
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序號
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課程名稱
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序號
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課程名稱
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1
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管理者的角色定位與職責
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15
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工作考核技巧
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2
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高效的時間管理會議管理技巧
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16
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卓越團隊訓練
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3
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有效的溝通技巧
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17
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一分鐘說服話術
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4
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管理者的十大核心技能提升
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18
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留住人才的招術
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5
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團隊建設與團隊精神
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19
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流程穩(wěn)定及流程能力
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6
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工作習慣與執(zhí)行力
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20
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日常管理系統的實施
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7
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如何高效快樂的工作
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21
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交流與協調的技巧
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8
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年度工作計劃制訂
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22
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職業(yè)經理人常犯的11種錯誤
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9
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沖突管理
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23
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職業(yè)經理10項管理技能訓練
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10
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有效授權
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24
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異議處理
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11
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管理動機與風格
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25
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工作計劃與安排
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12
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目標與標準設定
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26
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面試技巧
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13
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管理者的規(guī)劃能力
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27
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談判技巧
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14
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領導與激勵
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28
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卓越領導力訓練
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您的選擇是：請列出相應的序號
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如果您還有其他課程選擇，請在下方注明。
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您在管理方面的主要問題和困難是什么？或想通過培訓了解哪些方面的內容，
并例句說明（請列舉三項）
⑴
⑵
⑶
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